Un interlocuteur unique qui centralise et résout.
Nous centralisons et résolvons tout ce dont votre entreprise a besoin en matière de Personnes et d'Organisation. DO'IN TALENT est né de la conviction que ce dont les PME en croissance ont besoin, c'est d'un seul point de vue, plutôt que d'un prestataire de plus. Derrière ce point de vue, une personne, avec l'expérience d'avoir réellement dirigé des équipes et des organisations, et qui coordonne les prestataires et les équipes nécessaires pour que seule la solution vous parvienne.
26 ans à aider les organisations à grandir, changer et se transformer.
DO'IN TALENT démarre avec une équipe de professionnels indépendants, spécialistes du recrutement, de la rémunération, du développement, des relations sociales et de la technologie des personnes, que nous connaissons depuis des années. Nous savons quel est le meilleur chasseur de têtes pour chaque type de poste, ainsi que quel type de formation est le plus efficace et adapté à vos équipes.
Qui a fondé DO'IN TALENT ?
Judith Ruiz de Esquide
Je sais comment fait une entreprise de 74 000 personnes et je sais ce que peut se permettre une entreprise de 40. Cette distance est exactement le problème de mes clients.
16 ans à diriger des projets RH, personnes et organisation chez L'Oréal et Air France/KLM.
10 ans en tant que Directrice Générale de startups et scaleups technologiques.
A vécu et travaillé en Espagne, en France, dans les pays nordiques, aux États-Unis et en Amérique latine.
Professeure de transformation digitale à l'IE Business School pendant 6 ans.
Advisor et Coach.
A fondé DO'IN TALENT pour mettre toute son expertise au service des petites entreprises, startups, scaleups et entreprises de taille moyenne.
Parutions dans la presse

3 parutions : direction des personnes, marché du travail et développement de carrière.
Lire 3 articles Direction des personnes → Marché du travail → Développement de carrière →« Professionnelles élastiques » : sur la flexibilité au travail et les nouveaux paradigmes professionnels.
Lire l'article →« Faites entrer un coach dans votre vie » : reportage sur le coaching professionnel avec le témoignage de Judith.
Lire l'article →Entretien sur son parcours professionnel et le leadership.
Lire l'article →Sur le projet de L'Oréal pour accompagner les proches au chômage de ses salariés.
Lire l'article →Comment rédiger le CV parfait selon votre secteur.
Lire l'article →
« Disposer d'équipes diversifiées est un défi pour Pascual ».
Lire l'article →Sur l'obtention du niveau A d'excellence dans le modèle de gestion EFR.
Lire l'article →Sur la transformation digitale du secteur de l'assurance, lors d'Insurance Revolution.
Lire l'article →« Les 6 clés » : astuces pour les entretiens d'embauche, en tant que Directrice RH de L'Oréal Espagne.
Lire l'article →Conférences et accompagnement de dirigeants
Conférences
- Importaco, Building a high performance team
- Navantia, Finding your own Leadership
- BNEW, Barcelona New Economy Week
- Insurance Revolution, La transformation du secteur de l'assurance
- Banco Santander, Women in Leadership
- L'Oréal Professors Masterclass
- AF/KLM Merger Conference, Culture & Leadership
Accompagnement de dirigeants chez
Ainsi qu'auprès d'entrepreneurs et d'entreprises familiales
Podcasts et vidéos
Diriger des équipes, puis construire l'interlocuteur qu'elle aurait aimé avoir.
Après 16 ans à diriger des projets de personnes et d'organisation chez L'Oréal et Air France/KLM, et 10 ans en tant que Directrice Générale de startups et scaleups technologiques, Judith a vécu de l'intérieur le problème que résout DO'IN TALENT : la gestion des personnes se fragmente entre différents prestataires, précisément au moment où l'entreprise a le plus besoin d'une vision d'ensemble unique.
DO'IN TALENT est né pour être cette vision d'ensemble : un interlocuteur unique qui combine le jugement d'une Direction Générale avec l'exécution d'une équipe RH complète, au service des PME, startups et scaleups en croissance.
On en discute ?
Dites-nous où en est votre entreprise, et voyons ensemble comment DO'IN TALENT peut s'intégrer.
